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台灣NAS廠商QNAP 最新產品發表會

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有許多新產品,期待 QNAP 算是認真做軟體 台灣NAS廠商QNAP 最新產品發表會: NAS簡介: 更多QNAP IoT 應用: QNAP 與 Canonical 深度合作展開 Ubuntu IoT 應用 CAVEDU教育團隊與QNAP 一同建立物聯網教室規格 IFROGLAB 將QNAP NAS 變身為LORA GATEWAY 使用家用閘道器連結QNAP IoT Suite和QVR Pro Bata Edison+NAS:將住家變成智慧家庭 在 QIoT Blog 上有許多實用教學文,推薦: 如何使用 ESP8266 連線至 QNAP QIoT Suite Lite? 如何使用 MQTT 連接到 QNAP QIoT Suite Lite? 如何使用 NodeRED Dashboard? 如何將 QIoT Suite Lite 與 IFTTT 在行動裝置上做連接並發送訊息? 如何整合 Power BI 與 QIoT Suite Lite? 如何在QIoT Suite Lite中接收Sigfox訊息 關於QNAP  威聯通科技股份有限公司 (QNAP Systems, Inc.) 立足台灣台北,提供全面且先進的 NAS 網路儲存與影像監控解決方案,讓使用者享有操作簡單、高安全性、並可彈性擴充的數位應用管理中心。優異的 NAS 產品不僅增進檔案儲存、備份/快照、虛擬化應用、與協同合作的效率,同時提供多媒體影音體驗,豐富數位娛樂生活。威聯通更跨足物聯網領域,並整合人工智慧 (A.I.) 與機器學習 (Machine Learning) 技術,期盼將 QNAP NAS 進化為智能管理中樞,為人類生活創造更多可能性。 QNAP NAS 推薦文章: 儲存廠商 威聯通 也開始數位轉型 來看看QNAP Techday 多台NAS組監控自建雲 怎麼做 ? QVR Pro 加上QVR Center 就搞定 跳脫傳統NAS思維 QNAP用 AI / IoT 助產學轉型 熱情的開發者 QNAPClub 快速導入第三方軟體市集 !! QNAP NAS 怎麼樣設定GPU

老師已經跟你想像中的不一樣 家長有改變嗎?

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作者  Yukie (Yukie) 標題  Re: [ 問卦 ] 台灣老師過太爽 ? 時間  Sun Sep  4 07:43:24 2016 ※ 引述《 kurtsun ( 黑貓老師 ) 》之銘言: : 我還是特別回一篇好了 ~_~ : ※ 引述《 donthink (donthink) 》之銘言: : : 老師的上班時間是 7 點到 16 點吧,一周了不起 5 天,連休息時間算進去,總共 45 小時 : : 請問在座的一般勞工,有沒有人一周工時是低於 45 小時的 ? : 輔導學生 : 連絡家長         可能有網友會覺得:         『聯絡家長有什麼難的?是能聯絡到幾點?』         嗯,可能會滿晚的喔!講到凌晨三點都有。         隨便抓幾張圖好了:         晚上十點回答家長群組的問題 ( 平常日子大概都是到這時候 ) :          https://goo.gl/iPQKpX         晚上十一點回答個別家長問題:          https://goo.gl/2MPKXa         晚上十二點回答個別家長問題:          https://goo.gl/mja17E         晚上一點回答個別家長問題:          https://goo.gl/Ek7U0L         凌晨三點 ( 還是必須承認,講到三點的不常見啦 ) :          https://goo.gl/MXXYEe          https://goo.gl/g6TfG9         至於以前當行政人員一整年祇放農曆新年,         常常半夜三、四點才回家,         洗個澡又準備出門上班的事就不再細說。         老師的工作簡不簡單嘛,         有些家長星期六日或寒暑假帶自己的幾個孩子就快瘋了,         比方說這位媽媽想到自己的孩子要開學了,開心的咧!          http://goo.gl/Azggnh        

大家都要注意年金改革

說真的,年金改革不會是階級對立的議題。一場不知道為什麼要辦的遊行結束了,但是議題的討論才剛剛開始。在訕笑別人的同時,我們似乎應該想想這幾個問題,特別是參與遊行的人們,是不是知道,許多人對於這個議題反感的原因在哪裡? 1.為什麼民進黨跟支持者污衊軍公教人員,讓民眾以為軍公教人員是「週休7日,月領7萬」? 2013年1月3日,關中在考試院團拜時提到,「一個9職等的科長,國家給這個人的薪水是2500萬元,退休金大約也是這個數字,總共約5000萬元。」而他在同年的9月3日又說,「如果有一家兩人都是退休老師,每人每月領7萬元、共14萬元,週休7日,周遊6國,可是他們這麼好,國家受不了」。 根據統計,目前公務員退休月所得在6萬元以上有56,773人,所佔比例為42.10%;教育人員的退休月所得在6萬元以上的有92,551人,所佔比例為77.64%。軍人沒有統計,不得而知,這可能要問郝柏村伯伯。 踢公背啊!這些話與數字,跟民進黨還有他們的支持者無關啊! 2.為什麼只要「改革」軍公教人員,卻不用檢討其他職業? 誰跟你說的?關於年金改革的議題,馬英九在2012年10月,就已經指示成立「行政院年金改革小組」,只可惜在2015年1月便已悄悄解散,原因當然是他們的政策就是:「永續經營」、「保證領取」、「世代公平」。 這是要改什麼鬼?沒有痛,怎麼會通? 但是這次的改革是玩真的,林萬億已經下軍令狀,明年沒通過改革,他一定請辭。而且是全面性調整,不是只有改變軍公教人員待遇而已。 3.為什麼民進黨執政以後才要改,以前都不動,這不就是擺明仇視軍公教人員? 軍公教退撫制度從1972年首次啟動改革以來,歷經40年共5任總統,包括1995年(最邪惡的一年)實施新制、陳水扁總統在任內的18%調整與改革等等,直到2012年10月爆發勞保破產危機,年金改革才開始有全面性的檢討。 而蔡英文則是把這項改革列為任期內的重要任務,有非過不可的壓力,以免國家未來真的破產。 4.為什麼軍公教人員早年這麼辛苦,現在不能安享晚年? 那要看這位軍公教人員何時開始進入體系內的。 一位薦任主管在1977年的月薪(本俸加專業加給)是6410元,到了1988年則是31750元,11年調薪5倍,還不包括平常所享有的各種政府給予的補助與正常休假,還有原則上不會被開除的法律保障。 這個如果說是辛苦,那麼我都不知

軍公教以及勞工都要看什麼是所得替代率

看這篇了解 所得替代率

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